Onder welke, ondertussen niet meer stromende douche, was jij nu elke ochtend je haar?

Vandaag op de fiets zag ik dit. Blijkbaar moest de gemeenteambtenaar de speeltuin bladvrij maken.Dit is het eindresultaat. Ik moet dan lachen. Ik ben in gedachten vaak op zoek naar hoe dit zo gekomen is. Dat doe ik door minitheorietjes op te stellen. Bij deze een inkijkje in mijn hoofd, in willekeurige volgorde : De […]

Continue reading →

Help je Scrum team blokkerende schijnbare tegenstellingen samen te onderzoeken met LS Wicked Questions

Cross post: ik schreef het volgende artikel op LinkedIn Paradoxen zijn mooi : ze geven je de kans om iets uit te vogelen, te onderzoeken, iets te leren en nog even niets te vinden terwijl je puzzelt. Paradoxen kunnen je vooruit helpen, zoals bijvoorbeeld deze: “Hoe komt het dat in onze complexe context, het uitbreiden […]

Continue reading →

Waarom zelf bijen houden mijn werk met Scrum teams beter maakt

Dit is een cross-post van LinkedIN.Sinds een jaar ben ik imker. Of eigenlijk: sinds een jaar ben ik bezig een imker te worden. Na een seizoen werken met 2 kasten achter in de tuin kan ik zeggen dat ik tijdens het werken “in de bijen” ook wat geleerd heb over mijn werk als Scrum master […]

Continue reading →

Wondering About Courage

It’s great news that the Scrum Guide contains a new (ok, not that new anymore) focus on five values: Commitment. Focus. Openness. Respect & last but certainly not last: Courage.These values give direction to our work, our behavior and our actions. In a Scrum context the decisions we take, the steps we take, the way we play […]

Continue reading →

A True Team!

Just 2 weeks ago, one team I work with, was finally ready to go out and have dinner and drinks. It was after a few weeks of struggles about processes, (a lack of )leadership and (unclear) demanding clients ánd a first successful release. During the night, their name changed from “team 1” into : MaxPinguins. […]

Continue reading →

What is Agile?

In this article Simon Powers asks : “What is Agile?” It’s a question that’s been asked (too) many times, but again, it’s in Agile’s nature to keep changing so the question will probably stay around for a while 🙂 The article is about this diagram: The bottom line is: Many organizations think that they’re agile […]

Continue reading →